Be

Współpracuj z agencją, która dba o dobrą kulturę pracy.

Grupowe zdjęcie zespołu mindapple

Wartości i kultura pracy w mindapple™

Wartości mindapple™

Sprawdź czy do siebie pasujemy.

H2H – Human 2 Human. Co to dla nas znaczy? Najważniejszą wartością w naszej firmie są relacje międzyludzkie. Nigdy nie stawiamy osiągnięcia celu lub rozwoju firmy wyżej niż człowieka. Dbamy o to, aby zarówno z naszym zespołem, jak i klientami pracować na wzajemnym poczuciu zaufania i partnerskich relacjach.

Życie zawodowe to ogromna część naszego życia, dlatego dbajmy o to, aby ten czas był jak najlepszy! Dobra organizacja i plan pozwala minimalizować stres w pracy i nie przepalać Twojego czasu i energii.

Zaoszczędzony czas poświęcamy na działania odpowiedzialne społecznie oraz rozwój kompetencji wewnątrz firmy.

Uczucie osiągnięcia stanu Flow określamy jako stan świadomości, który charakteryzuje się pełnym zaangażowaniem w wykonywane zadania. Wiąże się z silną koncentracją, produktywnym procesem kreatywnym i poczuciem satysfakcji. Brzmi dobrze, prawda? Dlatego staramy się pielęgnować ten piękny stan i zapewniać narzędzia oraz kulturę pracy, która minimalizuje ilość rozpraszaczy.

Każda kobieta w zespole mindapple™ ma możliwość skorzystania co miesiąc z jednego dnia pracy zdalnej podczas miesiączki. Rozumiemy, że to bardzo ciężki czas dla kobiety, dyskomfort i osłabienie. Zdajemy sobie sprawę z tego, że to mniej produktywny czas, więc nie rozliczamy tego dnia z odhaczonych zadań i raportów. W tym dniu zrób tyle na ile masz siły.

Masz psa i chcesz zabrać go do biura? Nie ma problemu, pamiętaj tylko, aby zapytać nas wcześniej i zadbać o to, by pies nie przeszkadzał innym członkom zespołu w pracy.

Każdemu zdarza się zaliczyć Fuck up i nie musisz tego przed nami ukrywać. Jeśli coś pójdzie nie tak, przyjdź i opowiedz nam o tym bez opakowywania informacji w folię bąbelkową. Zrób to najszybciej jak to możliwe, abyśmy mieli możliwość zareagowania odpowiednio wcześniej. Nie ma sytuacji bez wyjścia.

H2H – Human 2 Human. Co to dla nas znaczy? Najważniejszą wartością w naszej firmie są relacje międzyludzkie. Nigdy nie stawiamy osiągnięcia celu lub rozwoju firmy wyżej niż człowieka. Dbamy o to, aby zarówno z naszym zespołem, jak i klientami pracować na wzajemnym poczuciu zaufania i partnerskich relacjach.

Życie zawodowe to ogromna część naszego życia, dlatego dbajmy o to, aby ten czas był jak najlepszy! Dobra organizacja i plan pozwala minimalizować stres w pracy i nie przepalać Twojego czasu i energii.

Zaoszczędzony czas poświęcamy na działania odpowiedzialne społecznie oraz rozwój kompetencji wewnątrz firmy.

Uczucie osiągnięcia stanu Flow określamy jako stan świadomości, który charakteryzuje się pełnym zaangażowaniem w wykonywane zadania. Wiąże się z silną koncentracją, produktywnym procesem kreatywnym i poczuciem satysfakcji. Brzmi dobrze, prawda? Dlatego staramy się pielęgnować ten piękny stan i zapewniać narzędzia oraz kulturę pracy, która minimalizuje ilość rozpraszaczy.

Każda kobieta w zespole mindapple™ ma możliwość skorzystania co miesiąc z jednego dnia pracy zdalnej podczas miesiączki. Rozumiemy, że to bardzo ciężki czas dla kobiety, dyskomfort i osłabienie. Zdajemy sobie sprawę z tego, że to mniej produktywny czas, więc nie rozliczamy tego dnia z odhaczonych zadań i raportów. W tym dniu zrób tyle na ile masz siły.

Masz psa i chcesz zabrać go do biura? Nie ma problemu, pamiętaj tylko, aby zapytać nas wcześniej i zadbać o to, by pies nie przeszkadzał innym członkom zespołu w pracy.

Każdemu zdarza się zaliczyć Fuck up i nie musisz tego przed nami ukrywać. Jeśli coś pójdzie nie tak, przyjdź i opowiedz nam o tym bez opakowywania informacji w folię bąbelkową. Zrób to najszybciej jak to możliwe, abyśmy mieli możliwość zareagowania odpowiednio wcześniej. Nie ma sytuacji bez wyjścia.

Dodatkowe profity

Zapewniamy naszym pracownikom sprzęt do pracy. Cały zespół działa na komputerach marki Apple.

Wiemy, że odpoczynek jest ważny, dlatego cały nasz zespół ma darmowy dostęp do aplikacji Netflix.

Poznaj nasz zespół

Karina Kącka

założycielka mindapple | graphic designer

Dorian Butkiewicz

założyciel mindapple | video producer

Natalia Krzywik

social media specialist

Tobiasz Niemasik

graphic & web designer

Jędrzej Ugorenko

graphic designer

Julia Jaros

social media specialist | graphic designer

Jędrzej Ugorenko

graphic designer

Piotr Brzoskowski

content creator

Carmel

dział rekrutacji

Majlo

dział windykacyjny

Dołącz do
naszego zespołu!

be@mindapple.co

Organizacja pracy

Poznaj kilka technicznych zasad naszej pracy i sprawdź czy Ci odpowiadają.

Integracje i mindapple™ party

Nie samą pracą człowiek żyje.

Aktualna rekrutacja

Szukamy otwartych i kreatywnych osób, które podzielają wartości naszej firmy. Jeśli uważasz, że do siebie pasujemy, sprawdź aktywne rekrutacje i wyślij swoje CV.

nieaktywne

content creator

nieaktywne

google ads specialist

Kroki rekrutacji.

Współpracuj z agencją, która dba o dobrą kulturę pracy.

Adres e-mail: be@mindapple.co

Sprawdź naszą kulturę pracy i wartości

Rezonujesz z nami i stoimy na tym samym peronie? To dobrze, przejdź do kroku 02.

Wyślij swoje Portfolio i CV

Nie budujemy zbędnych barier i jesteśmy na Ty. W mailu nie musisz posługiwać się formalnym językiem i zwrotami „Szanowni Państwo”. Pozwól nam siebie lepiej poznać. Poza swoimi kompetencjami i doświadczeniem opisz swoje pasje i dlaczego chciałbyś/ałabyś z nami współpracować?

Wykonaj zadanie próbne

Czas na praktykę! Po wstępnym wyborze potencjalnych kandydatów wyślemy do Ciebie zadanie testowe, gdzie możesz pokazać swojego skill’a. Nie trzymaj się kurczowo schematów. Zobrazuj nam swój proces myślowy i prześlij rozwiązania w które wierzysz.

Spotkajmy się na rozmowę

Ostatni krok, to spotkanie i rozmowa w naszym biurze.

Decyzja

Czas na podjęcie decyzji i dogranie formalności. Niezależnie od wyniku, dostaniesz od nas feedback po rozmowie.

Napisz na be@mindapple.co